Bonjour, notre société de services informatiques, comptant 150 collaborateurs, cherche un consultant certifié SAFe pour nous accompagner dans la mise en place du Scaled Agile Framework. L'objectif est d'améliorer notre capacité à gérer des projets clients complexes et à grande échelle.

Il s'agit de former nos équipes aux principes SAFe, de mettre en place les différents niveaux du framework (Team, Program, Portfolio), et d'adapter nos processus et outils existants. Nous souhaitons également revoir notre structure organisationnelle pour l'aligner avec les concepts de train d'Agile Release et de Value Streams.

Le projet inclut la formation de nos managers et équipes, la mise en place des premiers PI Planning, et l'accompagnement dans la transition vers ce nouveau mode de fonctionnement.

Le consultant idéal aura une certification SAFe Program Consultant, une expérience réussie dans l'implémentation de SAFe dans des entreprises de taille similaire, et d'excellentes compétences en gestion du changement.

Compétences : SAFe, Scrum, Kanban, DevOps, Jira, Confluence, facilitation d'ateliers, coaching d'équipe, gestion du changement

Notre entreprise familiale de textile, forte de 80 employés, souhaite moderniser ses processus de développement produit. Nous recherchons un coach Agile expérimenté pour nous accompagner dans notre transformation digitale et l'adoption des méthodes Scrum.

Le projet consiste à mettre en place une approche Agile pour notre équipe de conception et développement de nouvelles collections. L'objectif est d'accélérer notre time-to-market et d'améliorer notre capacité à répondre aux tendances du marché.

Nous souhaitons former nos équipes aux principes Agiles, mettre en place les rituels Scrum, et implémenter des outils de gestion de projet adaptés. Le coach devra également nous aider à repenser notre organisation pour favoriser la collaboration entre les différents services (design, production, marketing).

Le candidat idéal aura une solide expérience en tant que Scrum Master, une bonne connaissance du secteur manufacturier, et sera capable d'adapter les méthodes Agiles à notre culture d'entreprise traditionnelle.

Compétences : Scrum, Kanban, Lean, Jira, Confluence, facilitation d'ateliers, gestion du changement, coaching d'équipe